Banken & Finanzen
Bankwesen und Finanzen Arbeitskräftemanagement
Personaleinsatzplanung für europäische Banken und Finanzinstitute
TimePlan ist die führende Workforce-Management-Software für Banken und Finanzinstitute. TimePlan entspricht den Tarifverträgen und lokalen Vorschriften, z. B. dem Tarifvertrag des Finanzverbandes in Dänemark.
Einer der Vorteile von TimePlan ist, dass die Software anpassbar ist. Das heißt, wenn Sie eine Bank oder ein Finanzinstitut in einem bestimmten Land oder Gebiet sind, kann TimePlan so eingerichtet werden, dass es Ihren lokalen Regeln und Vorschriften entspricht.
Mehr Zeit für die Kundenbetreuung
TimePlan-Kunden machen die Erfahrung, dass sie jeden Monat unzählige Arbeitsstunden und Lohnkosten einsparen, wenn sie TimePlan für Personaleinsatzplanung, Zeiterfassung und Personalverwaltung nutzen.
Das bedeutet, dass sich Banken und Finanzinstitute auf die Betreuung ihrer Kunden konzentrieren können, während TimePlan den Überblick über die arbeitsrechtlichen Vorschriften und Regelungen behält.
Unser Kunde sagt
TimePlan macht die manuelle Berechnung für Santander überflüssig
"Wir haben uns für TimePlan entschieden, weil das Programm ehrgeiziger ist als die Konkurrenz und die Tarifverträge des Finanzverbandes unterstützt", sagt Martin Wennerstrøm, HR-Analyst bei der Santander Consumer Bank.
HR-Analyst Martin Wennerstrøm (Foto) führte TimePlan 2013 bei GE Money Bank ein und hat das Programm seither durch die Fusion mit Santander Consumer Bank begleitet.
Er freut sich darüber, dass TimePlan den Tarifverträgen des Finanzverbandes entspricht und den Alltag der Mitarbeiter und Führungskräfte von Santander erleichtert.
Unterstützt Tarifverträge
"Bei GE Money Bank entstand der Bedarf an Schichtplanung und der Wunsch, Excel wegen der zunehmenden Komplexität und der Prüfpfade zu verlassen. Wir haben uns drei Anbieter angeschaut und uns für TimePlan entschieden, weil das Programm weitaus ambitionierter war als seine Konkurrenten und die Tarifverträge der Finance Association unterstützte", sagt Martin Wennerstrøm.
Als Santander 2014 die GE Money Bank übernahm, wurde TimePlan Teil der neuen Struktur, da das Modell von Santander für die Schichtplanung ebenfalls auf Excel basierte
Alle manuellen Berechnungen sind verschwunden
"Wir haben TimePlan während der Fusion schrittweise eingeführt und nutzen heute die Module für Schichtplanung Zeiterfassung mit Fingerabdrucklesern, Fehlzeitenverwaltung, Krankheit und Urlaub usw.", sagt Martin Wennerstrøm.
"Alle manuellen Berechnungen von Lohnzuschlägen sind verschwunden. Wir sparen jeden Monat Arbeitsstunden und Lohnkosten. Wenn ein Mitarbeiter abends arbeitet, erhält er von TimePlan automatisch einen Tagessatz für Essen. Auch die Fehler, die wir früher in Excel hatten, sind verschwunden", sagt Martin Wennerstrø.
Automatisierung
Das Autoplan-Modul automatisiert den detaillierten Planungsprozess und lässt Ihnen mehr Zeit für Ihre Kunden und Mitarbeiter.
Warnungen
TimePlan warnt Sie, wenn Tarifverträge und örtliche Vorschriften bei der Planung und Disposition nicht eingehalten werden.
Übersicht
TimePlan verschafft Ihnen einen aktuellen Überblick über die Personalbesetzung. Sie vermeiden Unter- und Überbesetzungen und sparen Arbeitsstunden und Lohnkosten.
Optimierung
TimePlan hat eine klare und intuitive Benutzeroberfläche, die den Planungsprozess optimiert. Alle Daten werden an einem Ort gespeichert.
"TimePlan hilft mir als Manager, alle Ressourcen in unseren Call Centern zu optimieren. Außerdem erhalten unsere Mitarbeiter einen einfachen Überblick darüber, mit wem sie in ihrer nächsten Schicht zusammenarbeiten werden."
