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Workforce Management Lösungen, die an jedes Unternehmen angepasst sind. Sehen Sie, wie TimePlan verschiedenen Branchen und Unternehmen bei der Schichtplanung, Zeiterfassung und Personalverwaltung hilft.

 

An jedes Unternehmen angepasste Workforce-Management-Lösungen

TimePlan ist eine führende Lösung für das Workforce Management. Die Software ist modular aufgebaut und stellt sicher, dass die Anforderungen Ihres Unternehmens genau erfüllt werden - nicht mehr und nicht weniger. TimePlan bietet eine effektive und wirtschaftliche Lösung von der Planung bis zur Zeiterfassung mit einer nahtlosen Verbindung zu Ihrem Gehaltsabrechnungssystem.

 

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Warum TimePlan wählen?

TimePlan bringt Ihr Unternehmen zusammen

TimePlan gibt Ihren Mitarbeitern, Abteilungsleitern, Personalabteilungen, Lohnabteilungen, Analytikern und Controllern Struktur und Übersicht in ihrem Alltag.

Die Mitarbeiter haben über die Web-App Online-Zugriff auf TimePlan, wo sie in Echtzeit einen Überblick über ihre Arbeitszeiten, Urlaube, angesammelten Arbeitsstunden usw. haben. Außerdem können die Mitarbeiter einfach über ihren Zeitplan, ihre Abwesenheit, gewünschte Arbeitszeiten und andere HR-Angelegenheiten kommunizieren.

Eine bessere Personalstrategie für Ihr Unternehmen

Eine Partnerschaft mit TimePlan Software ist vom ersten Treffen an von Vorteil. Wir sind Ihr kompetenter und professioneller langfristiger Partner. Wir versetzen Sie in die Lage, Ihre Arbeitskräfte zu schaffen und zu verwalten und dabei einen erkennbaren Return on Investment zu erzielen.

TimePlan Workforce Management unterstützt Sie bei der Betreuung und Bindung Ihrer Mitarbeiter, bei der Optimierung Ihrer Einsatzplanung und bei der Vorhersage von Ergebnissen durch Analysen und Erkenntnisse über Ihre Planung und Ihren Personalbestand.

Eine einzige Plattform für alle Anforderungen des Workforce Management

TimePlan deckt alle Ihre Bedürfnisse für ein effizientes Personal- und Mitarbeitermanagement ab. Durch den modularen Aufbau und die erweiterten Einstellungen können Sie TimePlan genau nach Ihren Bedürfnissen einrichten.

Beispiele für TimePlan-Module: Personaleinsatzplanung, Fehlzeitenverwaltung, Zeiterfassung, Lohnbudget, Aufgabenverwaltung, Export von Lohndaten in Lohnsysteme, etc.

Sicherer Umgang mit personenbezogenen Daten der Mitarbeiter

Die Sicherheit und Vertrauenswürdigkeit der Daten hat bei TimePlan höchste Priorität. Das ist ein wesentlicher Grund, warum viele multinationale Unternehmen auf TimePlan vertrauen, um die Daten von Hunderttausenden von Mitarbeitern zu verwalten.

TimePlan Software wird alle vom EU-Parlament festgelegten rechtlichen Anforderungen erfüllen. Die Kunden können sicher sein, dass wir alle Vorschläge befolgen werden, um sicherzustellen, dass die Speicherung und der Umgang mit sensiblen persönlichen Daten auf angemessene und verantwortungsvolle Weise erfolgt.

Verwaltung komplexer Vereinbarungen

In Dänemark werden seit vielen Jahrzehnten komplexe Gewerkschaftsvereinbarungen abgeschlossen, um die Rechte der Arbeitnehmer zu sichern und sie zufrieden zu stellen. 

Mit Dänemark als Sprungbrett verfügt TimePlan über die ideale Grundlage, um die komplexesten arbeitsrechtlichen Vorschriften und Gesetze auf der ganzen Welt zu verwalten. Viele unserer Kunden nutzen TimePlan länderübergreifend, und TimePlan ist so eingerichtet, dass es den lokalen Vorschriften und Tarifverträgen entspricht